आप काम करना भी सीखते हैं
अपने स्वयं के व्यक्तिगत प्रशिक्षण के लिए एक युवा व्यक्ति जो सबसे अच्छा अनुभव प्राप्त कर सकता है, वह यह है कि उसे काम करने में मदद करने के लिए वयस्क काम करने वाले जीवन के कंडीशनिंग कारक क्या हैं, यह सिखाने के लिए पहली नौकरी के रूप में कुछ छोटे काम करना है। जिम्मेदारी और वह आपको पैसे के वास्तविक मूल्य पर परिप्रेक्ष्य लेने की अनुमति देता है। और वह है काम करने के लिए आप भी सीखें काम की दुनिया के साथ बहुत कम संपर्क करना।
वे हो सकते हैं कम कुशल रोजगार, एक गोदाम में कैसे मदद करें, हैमबर्गर रेस्तरां में सेवा करें या कुछ घंटों के लिए वेटर के रूप में काम करें; कुछ और योग्य हैं पड़ोस में अंग्रेजी कक्षाएं कैसे दें, होमवर्क वाले छोटे बच्चों का समर्थन करें या उनके माता-पिता के न होने पर उनकी देखभाल करें; और वे भी हो सकते हैं कंपनी इंटर्नशिप जो आमतौर पर विश्वविद्यालय और पेशेवर प्रशिक्षण दोनों के उच्चतर डिग्री के साथ पेश किए जाते हैं। महत्वपूर्ण बात यह है कि काम भी सीखा है।
जैसा कि माता-पिता देखते हैं कि हमारे बच्चे निर्णय लेते हैं कि किस अकादमिक या व्यावसायिक मार्ग का अनुसरण करना बहुत भारी हो सकता है। एक सही निर्णय नहीं है। इसके अलावा, हमें चुनने के लिए सड़क पर स्वतंत्रता छोड़नी होगी, हालांकि एक ही समय में हम यह सोचकर पीड़ित होते हैं कि यह गलत निर्णय हो सकता है। हम अपने बच्चों के लिए सबसे अच्छा चाहते हैं, लेकिन हम नहीं चाहते कि उन्हें गलतियाँ करने और बुरे समय का सामना करना पड़े।
हालाँकि पैसा खुशी नहीं देता है, हम सभी अपने बच्चों को काम की दुनिया का सामना करने के लिए तैयार देखना चाहते हैं। यह सोचना आसान है कि पैसा बनाना सबसे महत्वपूर्ण श्रम कारक है, लेकिन अस्थिर अर्थव्यवस्थाओं, सरकारों और अंतरराष्ट्रीय वित्तीय बाजारों की इस दुनिया में, आर्थिक सुरक्षा की सच्ची गारंटी है कि आप अच्छी तरह से किए गए काम से क्या कमाते हैं।
काम की दुनिया के साथ संपर्क के लाभ
काम कई महत्वपूर्ण आदतों और मूल्यों को बाहर निकाल देगा, जो इसके अलावा, युवा व्यक्ति को बेहतर बनाता है क्योंकि वे सिखाते हैं कि वह अपने माता-पिता से प्राप्त नहीं करता है, जिसके साथ वे अधिक टकरावपूर्ण संबंध बनाए रख सकते हैं। ये कुछ लाभ हैं:
1. एक निर्धारित समय का पालन करें
कार्य के लिए समयबद्ध तरीके से कार्यक्रम का पालन करना, समय से पहले योजना बनाना, समय का पाबंद होना और एक निश्चित समय में कई गतिविधियाँ करना आवश्यक है। समय और कार्यों की यह योजना प्रबंधन और आत्म-नियंत्रण का एक प्राथमिक शिक्षण है।
2. त्याग और प्रतिबद्धता की भावना विकसित करें
उन चीज़ों को करना बंद करें जो हम करना चाहते हैं जो कि हम पर एहसान करते हैं एक अद्भुत पहलू है जो सभी काम करने से आता है। निर्णय लें जहां एकमात्र ऐसी चीज़ है जो आपको सही काम करने के लिए प्रेरित करती है और जब आप इसका श्रेय देते हैं तो इसे करने के लिए आपकी व्यक्तिगत प्रतिबद्धता होती है। यह एक ऐसी क्षमता है जो अभ्यास के साथ विकसित होती है।
3. पैसे का मूल्य जानें
यह जानना कि एक घंटे का काम कितना अच्छा है, यह एक सबक के लायक है। काम करें और एक उद्देश्य की ओर बचत करना शुरू करें (स्कूल के लिए भुगतान करना, कुछ आप खरीदना चाहते हैं, एक यात्रा, आदि) आपको बहुत अधिक सराहना देता है जो हासिल किया गया है। जो छात्र अपने स्वयं के अध्ययन के लिए भुगतान करते हैं, वे कक्षाएं नहीं छोड़ते हैं, आलस्य के कारण परीक्षा के लिए अध्ययन नहीं करने का निर्णय नहीं लेते हैं। इसके अलावा, कोई व्यक्ति जो यात्रा करने के लिए काम करता है, उसे हर मिनट का आनंद मिलता है, और कोई व्यक्ति जो आपको कुछ खरीदना चाहता है, वस्तु का उपयोग हल्के ढंग से नहीं करता है जब आप इसे लेते हैं। यह जानना कि पैसा क्या है, यह एक बहुत बड़ी सीख है जो इसे पाने के लिए काम करने से आती है।
4. संघर्ष संकल्प क्षमता
सभी प्रकार की समस्याओं के साथ काम के दृश्य में खुद को खोजना बहुत आम है। चाहे कुछ आपको अपना काम करने से रोकता है, आपके पास सामग्रियों की कमी है, आपके सहकर्मी कुशल नहीं हैं या आपका बॉस एक अच्छा नेता नहीं है। कई बाहरी कारण हैं जो एक अच्छा काम करते समय असुविधाजनक हो सकते हैं। इस प्रकार की बाधाओं के संपर्क में आने से आपको उन्हें दूर करने या क्षतिपूर्ति करने में मदद मिलती है। कंपनियों के साथ सभी उद्यमी जो सफल नहीं हुए, वही किस्सा बताते हैं: हालाँकि उन्हें वे परिणाम नहीं मिले जो वे चाहते थे, उन्होंने जितना सोचा था उससे बहुत अधिक सीखा। उन्होंने सीखा कि क्या नहीं करना है और उन गलतियों को कैसे सुधारना है और कैसे दूर करना है जिससे उनकी विफलता हुई। उनका दावा है कि उन्होंने इतने कम समय में इतना कुछ नहीं सीखा होगा कि वे उन अनुभवों के संपर्क में नहीं आए जो उनके द्वारा सृजित ज्ञान को छोड़कर हर चीज में दुर्भाग्यपूर्ण माने जाते हैं।
5. पहल
सभी कार्य जिसमें प्यार और प्रयास का निवेश किया जाता है, कार्यकर्ता में पहल और समर्पण की भावना पैदा करता है। किसी कार्य गतिविधि में निवेश करते समय, उस कार्य को सुधारना चाहते हैं। या तो आवश्यक समय को कम करना, जिस तरह से किया जाता है, उसे अनुकूलित करना चाहते हैं, निष्पादन को सुधारना चाहते हैं, आदि। पहल की यह भावना काम का एक महान परिणाम है और कार्यस्थल में बहुत महत्व है।
माता-पिता के रूप में हम घर पर एक अच्छे कार्य नीति को बढ़ावा देने की कोशिश कर सकते हैं, उदाहरण के लिए पेशेवर मूल्यों को शिक्षित कर सकते हैं और बचपन से आदतों को विकसित कर सकते हैं। लेकिन उन सभी कार्यों के मूल्य को कम मत समझो जो निस्संदेह हमारे बेटे के पेशेवर विकास में योगदान करेंगे।हमारे बच्चों को अपने सपनों को प्राप्त करने के लिए प्रोत्साहित करने के लिए बहुत बड़ी आकांक्षाएं होना अच्छा है, लेकिन उन्हें अपने लिए दुनिया की वास्तविकता के बारे में जानने देना भी अच्छा है।
हमें हमेशा इस विचार को प्रसारित करना होगा कि सभी कार्य समान रूप से योग्य हैं और महत्वपूर्ण बात यह है कि इसे सर्वोत्तम दृष्टिकोण और सर्वोत्तम संभव परिणामों के साथ करें। नीचे से शुरू करने से आपको हमेशा सभी कार्यों को महत्व देने में मदद मिलेगी, वे जो चाहते हैं और जो उनके पास है उसकी सराहना करें।
मरीना बेरियो
